Auftraggeber

Wesentlich für den Erfolg unserer Tätigkeit und für die Sicherstellung von Zuverlässigkeit und Kontinuität und somit erste Priorität ist die Zufriedenheit unserer Auftraggeber. Diese unterstützen uns in enger Zusammenarbeit mit Unternehmen, unseren Kursteilnehmern berufliche Perspektiven zu eröffnen und Vermittlungen in Ausbildung oder Arbeit zu realisieren.

Kunden 

Die Teilnehmerinnen und Teilnehmer an unseren Fort- und Weiterbildungen sind unsere Kunden sowie die Arbeitgeber, mit denen wir kooperieren. Im Mittelpunkt unserer Arbeit steht das Streben, unseren Teilnehmerinnen und Teilnehmern Wissen und Kenntnisse zu vermitteln, die ihnen helfen, durch die Integration in den ersten Arbeitsmarkt ihre individuelle und soziale Position zu stärken und zu verbessern und die Arbeitgeber bei der Personalauswahl zu unterstützen und ihnen geeignete Teilnehmer vorzuschlagen. Für die Zielgruppe der Kunden, die wegen vorliegender Vermittlungshemmnisse zunächst nicht in den ersten Arbeitsmarkt integriert werden können, ist es unser Bestreben, diese Hemmnisse zu verringern und im besten Fall zu beseitigen und die Kunden an den Arbeitsmarkt heranzuführen.

Strategie 

Wir arbeiten konstruktiv und partnerschaftlich mit unseren Auftraggebern und Kunden zusammen. Wir wollen nicht nur Kenntnisse und Wissen vermitteln, sondern auch von ihnen lernen und in der Bewertung zu den Besten im Wettbewerbsvergleich gehören. Ganz wesentlich für unsere Tätigkeit ist der Leitspruch „wer aufhört besser zu werden, hat aufgehört gut zu sein“. Dies bedeutet, dass Qualität für uns nicht die Beschreibung des Ist – Zustandes ist, sondern einer steten Verbesserung unterliegt. Dies beinhaltet permanentes Einfließen von Optimierungen in unser QM-System.

Selbständigkeit

Wir wollen ein selbständiges, unabhängiges Unternehmen bleiben.

Organisation 

Wir wollen auf der Basis zentraler Vorgaben im Hinblick auf Qualitätssicherung klar strukturiert arbeiten und hierbei genügend Flexibilität walten lassen, um Auftraggeber- und Kundenzufriedenheit sicher zu stellen.

Führung 

Wir betonen die Eigenverantwortlichkeit des Mitarbeiters. Wir führen mittels Gespräch, Zielvereinbarung und Erfolgskontrolle.

Mitarbeiter

Wir wollen gut ausgebildete, motivierte und engagierte Mitarbeiter. Sie sollen zu den Besten im Wettbewerbsvergleich gehören. Sie sollen mit Freude und Verantwortungsbewusstsein in ihrem Tätigkeitsfeld optimale Leistungen erbringen.

Kommunikation 

Wir sprechen offen und ehrlich mit Auftraggebern, Kunden und Mitarbeitern. Wir gehen mit Informationen innerhalb unseres Unternehmens freizügig und verantwortungsbewusst um.

Kreativität 

Wir wollen ein Umfeld, in dem Ideen und Fortschritt gedeihen. Wir haben Interesse an stetiger Förderung unserer eigenen und der Kreativität unserer Mitarbeiter.

Wir sind Ihr zugelassenes Partnerunternehmen für berufliche Weiterentwicklung in Dorsten.

Das Bildungszentrum Blume ist für hoch individuelle Betreuung mit Respekt, Wertschätzung und Menschlichkeit bekannt. Die Erfolgsgeschichten unserer vielen Kundinnen und Kunden bestätigen das. Unser hoher Qualitätsstandard wird zudem extern geprüft für unsere Zertifizierung als Bildungsträger nach dem Recht der Arbeitsförderung (AZAV). Das Zertifizierungsaudit führt die GUT Certifizierungsgesellschaft für Managementsysteme mbH, Berlin durch, die durch die DAkkS akkreditiert wurde.